16 Mart’ta Çalışma ve Toplumsal Hizmetler Bakanlığı ile Hazine ve Maliye Bakanlığı ile Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı’nın aldığı ortak kararla koronavirüs salgın riski nedeniyle teknoloji geliştirme bölgeleri hudutları içindeki faaliyetlerin uzaktan çalışmayla yürütülmesine, işletmelerin bu kapsamda çalıştırdıkları işçisi Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı’na bildirmeleri kaydıyla müsaade edilmişti. Böylelikle teknoloji geliştirme bölgelerinde yer alan işletmelerin 4691 sayılı Kanun kapsamındaki indirim, istisna, takviye ve teşviklerden belirlenen çerçevede yararlanmaya devam etmelerine 30 Haziran 2020 tarihine kadar imkân tanınmıştı. Teknopark, Ar-Ge ve tasarım merkezlerine verilen takviye 30 gün uzatıldı Ülkemizde birinci koronavirüs hadisesinin görüldüğü 11 Mart’tan itibaren iş yerlerinin büyük çoğunluğu meskenden çalışma modeline geçiş yaptı. Cumhurbaşkanlığı tarafından açıklanan olağanlaşma takvimi çerçevesinde,Türkiye’de konuttan çalışmaya başlayan milyonlarca çalışan 1 Haziran’dan itibaren ofislere dönmeye başladı. Kademeli olarak gerçekleşen olağanlaşma çalışmalarında teknopark şirketleri ile Ar-Ge ve tasarım merkezlerine tanınan uzaktan çalışma uygulamalarının 31 Temmuz 2020 tarihine kadar uzatılmasına karar verildi. Muafiyet, dayanak ve teşviklerden yararlanmak için bildirim şart Husus hakkında IFASTURK Mali Müşavirlik ve Kontrol Kurucusu Özgür Muhasebeci Mali Müşavir Mesut Şenel, “Türkiye’de sayıları 80’i aşan teknopark şirketi ile Ar-Ge ve tasarım merkezlerine tanınan muafiyet, dayanak ve teşviklerden 31 Temmuz’a kadar yararlanabilmek için ilgili işletmelerde bildirime tabi işçi sayısının 4691 sayılı Kanun kapsamında istihdam edilen işçi sayısının yüzde 50’sini geçmemesi gerekiyor. Ayrıyeten, bildirime tabi işçiye isabet eden toplam çalışma mühletinin, ilgili kanun kapsamında istihdam edilen toplam işçi sayısına isabet edecek toplam çalışma müddetinin yüzde 50’sini aşmamasına da dikkat edilmesi gerekiyor.” bilgisini verdi. Şenel, 4691 Sayılı Teknoloji Geliştirme Bölgeleri Kanunu ve ilgili yönetmelikte belirtilen öteki koşul ve yükümlülüklerin geçerliliğinin birebir formda devam ettiğini hatırlattı. IFASTURK hakkında: IFASTURK Mali Müşavirlik ve Kontrol, farklı iş kollarında faaliyet gösteren orta ve büyük ölçekli firmalar ile şirketleşmek üzere olan girişimcilere, 3568 sayılı kanun kapsamında yetki almış uzman takımıyla, başta bağımsız kontrol ve mali müşavirlik hizmetleri olmak üzere, mali alanda uzmanlık, değerleme, muhasebe tertibi, vergi hukuku, iş hukuku ve toplumsal güvenlik hukuk danışmanlığı olarak müşterilerine gereksinimleri doğrultusunda geniş yelpazede hizmetler sunan bir danışmanlık şirketidir.
Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı
