En fazla sıhhat çalışanları mobbinge maruz kalıyor
Son vakitlerde sıkça gündeme gelen mobbingin bireyde değersizlik Beylikdüzü Sınırsız Escort hissi oluşturduğunu belirten uzmanlar bu hisle birlikte uyku nizamında bozulma karamsarlık çökkünlük depresif ve anksiyete belirtileri ortaya çıktığını söyledi Dünya genelinde en fazla mobbingin yaşandığı iş kümesinin sıhhat çalışanları olduğunu Beylikdüzü Suriyeli Escort belirten uzmanlar mobbingden korunmada kişinin kendi yeteneklerinin farkında olmasını derin ve doyurucu alakalar kurulmasını tavsiye ediyor
Üsküdar Üniversitesi NP Etiler Tıp Merkezi Uzman Klinik Psikolog Serkan Elçi son günlerde gündeme Beylikdüzü Türbanlı Escort gelen mobbingle uğraşta yapılması gerekenlere ait tekliflerini paylaştı
Mobbing sistematik yapılıyor
Uzman Klinik Psikolog Serkan Elçi mobbingin Çalışanın işyerinde bir yahut birden fazla kişi tarafından sistematik ve uzun müddetli biçimde Beylikdüzü Ucuz Escort küçük düşürülmesi aşağılanması dedikodusunun çıkarılması işi için gerekli bilgilere ulaşmasının engellenmesi ve bunlardan kaynaklı çalışan kişinin ruhsal ve toplumsal açıdan rahatsız edilerek işi bırakmasına vardıracak noktaya ulaştırılması olarak tanımlandığını söyledi Beylikdüzü Ukraynalı Escort
Mobbing depresif belirtilere yol açıyor
İşveren ve çalışan başka bireyler tarafından mobbinge uğramanın farklı hallerde etkilediğini kaydeden Serkan Elçi patron tarafından maruz kalınan bu tıp davranışların çalışan üzerinde değersizlik hissine neden olduğunu vurgulayarak Bu değersizlik beraberinde uyku nizamının bozulmasına sonrasında da depresif ve anksiyöz belirtileri doğurmaktadır Karamsarlık çökkünlük evvelce keyif alınan uğraşlardan keyif alamama öfke tasa üzere belirtiler en sık görülenleridir diye konuştu
Çalışanlar da mobbing uygulayabiliyor
Diğer çalışan küme tarafından mobbinge maruz kalmanın da tekrar emsal belirtiler gösterebildiğini kaydeden Uzman Klinik Psikolog Psikolog Serkan Elçi şunları söyledi
Yalnızlık toplumsal içe çekilme ümitsizlik beğenilmeme ve sonucunda da düşük özgüveni getirmektedir Ne yaparsa yapsın başarısız olacağına dair inançlar derinleşip kendine dair çekirdek inanç haline gelmesine neden olmaktadır Bu da kişinin yalnızca o iş yeri içerisindeki ruh halini değil bir sonraki iş yaşantısını hatta toplumsal ve aile yaşantısı içerisine de aksedebilecek nitelik taşımaktadır
Narsistik şahıslar mobbing uygulamaya yatkın
Mobbing uygulayan bireylerde kişilik bozukluğu ihtimalinin kuvvetli olduğunu tabir eden Serkan Elçi narsistik denilen kendini başkalarından üstün gören kimsenin muvaffakiyetinin kendi muvaffakiyetinin üzerinde olmadığını düşünen kişilik özelliğinin bilhassa mobbing uygulamaya müsait olduğunu kaydetti
İş yerinde zihinsel tehdit algılayan bireyler de mobbing uyguluyor
Uzman Klinik Psikolog Serkan Elçi Bunun yanı sıra çok denetleyici daima güçlü olma dileği taşıyan göz önünde bulunmaya dair çok efor sarf eden ve bunları berbat niyetli davranışlarla sergilemekten de kendini alıkoyamayan şahıslar de mobbing uygulamaya yatkındır Vakit zaman da ya terfi almasına ya da işten çıkarılmayla ilgili zihinsel bir tehdit algılayan şahıslar kendilerini tehdit altında hissederek baskı ve şiddet uygulayarak egemenlik kurmaya çalışmaktadırlar diye konuştu
En fazla sıhhat çalışanları mobbinge uğruyor
Yapılan araştırmaların sıklıkla dürüst iş etiğine sahip utangaç ve politik davranmayan bireylerin mobbinge maruz kaldığını gösterdiğini aktran Serkan Elçi bu durumun öteki şahısların makûs niyetli hırslarıyla başkalarının hakkını savunamayacağını düşünmeleriyle de ilintili olduğunu söyledi
Serkan Elçi ayrıyeten şunları söyledi Dünya genelinde en fazla mobbingin yaşandığı iş kümesinin sıhhat çalışanları olduğunu araştırmalar göstermektedir Hem meslek gereği ağır efor sarf etmeleri gereken hem de başka yandan amirleri yahut öteki mesai arkadaşlarının bu uygulamalarıyla iş yükleri daha da artmaktadır Bu da kusur yapmalarına yahut işlerinin yarım kalıp yetişmemesine de neden olmaktadır Kendilerine dair başarısızlık hisleri daha da artacağı için ruhsal çökkünlük de beraberinde gelecektir
Olumlu ilgilere odaklanılmalı
Uzman Klinik Psikolog Serkan Elçi mobbingle gayret için tekliflerini şöyle sıraladı
Psikolojik âlâ oluş kavramında belirtildiği üzere kişinin yeteneklerinin farkında olması yetenekleri doğrultusunda katkı sağlaması iş dışı toplumsal yaşantısının güçlü ve toplumsal dayanağın kâfi seviyede olması derin ve doyurucu alakalar kurulması manalı bir ömür sürdüğüne inanması iş dışında yaparken keyif aldığı ve vaktin nasıl geçtiğini unutabildiği meşguliyetlerinin olması mobbingten kurtulmaya yardımcı olacaktır Nietzsche nin dediği yaşamak için bir nedeni olan kişi çabucak her nasıla katlanabilir kelamı mobbingle uğraş için gerekli ruhsal donanıma sahip şahıslar için söylenebilir Aile ve arkadaş bağlarına odaklanmak bize düzgün gelen olumlu alakaların de farkında olmak bu konuda epeyce kıymetlidir
Kaynak BHA Beyaz Haber Ajansı
